Quanto ganha um trainee da Suzano?

Perguntado por: rmarinho8 . Última atualização: 17 de maio de 2023
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O salário médio de Engenheiro Trainee é de R$6.439 em Suzano.

Os trainees passarão por um Plano de Desenvolvimento durante sua jornada aqui na Suzano, desenvolvendo assim uma visão global da nossa empresa e dos seus diferentes negócios: Celulose, Floresta, Papel e Bens de Consumo. Em nosso programa, as pessoas participantes passam por um robusto Plano de Desenvolvimento.

Na lista de maiores salários, temos: Reckitt Trainee 2021 – Salário de R$ 8.500,00. Programa de Trainee Internacional BAT (antiga Souza Cruz) – Salário R$ 8.310,00 com evolução ao longo do Programa.

A carga horária máxima de um estágio é de aproximadamente 30 horas semanais (para estudantes do ensino superior, da educação profissional de nível médio e do ensino médio regular). Por outro lado, os participantes de um Trainee possuem um expediente maior, de aproximadamente 40 horas por semana.

Umas das vantagens de ser trainee que mais atraem os candidatos é o plano de desenvolvimento acelerado. Durante o programa, os trainees são expostos a projetos e desafios estratégicos da organização e possuem o “coaching/mentoria” de cargos de liderança da empresa.

Algumas empresas tem um ou outro, mas, grandes empresas, possuem o cargo de Trainee e, depois de um tempo, ele assume o cargo de Junior (e aí ele fica mais focado em uma área específica da empresa).

Portanto, SIM, é possível ser Trainee com mais de 30 anos. No entanto, é essencial atentar em um ponto principal para ir em frente nas entrevistas, que é como selecionar as experiências que teve ao longo da vida para contar aos recrutadores e gestores da empresa que você deseja ser Trainee.

Trainees “giram” pela organização para desempenhar os mais diferentes papeis ao longo do programa — que poderá culminar com a sua efetivação em uma posição gerencial. Assim que pisa no escritório, você começa a conhecer um monte de gente em um período muito curto de tempo.

O processo gira em torno de 15 dias.

R$ 1.887

Qual é o salário médio para a vaga de: Estagiário na empresa: Suzano - Brasil? O salário médio pago pela empresa Suzano para o cargo de Estagiário (Brasil) é aproximadamente R$ 1.887 por mês, ou seja, 65% acima da média nacional.

R$ 235,00

1º. Fica reajustado para R$ 235,00 (duzentos e trinta e cinco reais) o valor do benefício “Vale Refeição”, instituído pela Lei Municipal nº 3975, de 26/08/2005, concedido aos servidores e empregados públicos da Câmara Municipal de Suzano.

BENEFÍCIO PARA CUIDAR DE VOCÊ

  • Assistência Médica.
  • Assistência Odontológica.
  • Convênio Farmácia.
  • Gympass.
  • Disque Viver Bem – Atendimento gratuito ao(a) colaborador(a) Suzano e/ou seus familiares nas seguintes frentes:

A média salarial nacional de Supervisor/Coordenador na empresa Suzano é de R$ 14.202 por mês. O salário mensal de Supervisor/Coordenador na empresa Suzano varia de R$ 7.000 a R$ 18.113.

A média salarial nacional de Trainee na empresa Coca-Cola FEMSA é de R$ 6.875 por mês. O salário mensal de Trainee na empresa Coca-Cola FEMSA varia de R$ 6.544 a R$ 7.800.

O salário anual de um Trainee na empresa Ambev Tech varia de R$ 84.000 a R$ 93.015.

Qual é o salário de Trainee na empresa Riachuelo? A média salarial nacional de Trainee na empresa Riachuelo é de R$ 7.475 por mês. O salário mensal de Trainee na empresa Riachuelo varia de R$ 5.000 a R$ 9.013.

O trainee deve ter carteira assinada? Sim, o trainee necessariamente terá a carteira assinada. Isso acontece pois ele é considerado como um trabalhador formal da empresa, sendo regido pela CLT. Consequentemente ele tem os mesmos direitos que qualquer outro funcionário da organização.

Características que o trainee deve ter
Algumas características completam o leque das mais importantes e, por isso, são muito observadas pela chefia nos trainees. São elas: maturidade, capacidade de análise, flexibilidade, capacidade de comunicação e liderança.

O cargo de trainee possui duração de 3 a 5 anos, onde o funcionário recebe treinamentos através de um tutor e faz cursos que estejam relacionados à sua carreira.

Os candidatos que participam dos programas de trainee das empresas têm contato direto com cargos de liderança da companhia, já que eles acabam sendo seus “padrinhos” para treinar e dar conselhos sobre sua jornada para que futuramente ocupem cargos importantes na empresa.