Quanto cobrar para cuidar de um MEI?

Perguntado por: lmata . Última atualização: 4 de fevereiro de 2023
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mensalidade e Honorários para prestadores de serviço: de R$ 300,00 a R$ 450,00 mensais; registro de Empresário: R$ 900,00; registro de Sociedade Limitada: R$ 1.900,00; registro de Sociedade por Ações: R$ 3.900,00.

Não. O encerramento do MEI é gratuito. Não é preciso pagar pelo processo e, como vimos, é bastante simples. A baixa no registro ocorre mesmo que você tenha impostos atrasados.

A abertura de um MEI (Microempreendedor Individual) não tem custo. Isso mesmo, o processo de abertura não exige o pagamento de qualquer taxa e pode ser feito pela própria pessoa empreendedora, via internet, no sistema de inscrição do MEI.

Para os Profissionais Autônomos com CNPJ, Micro e Pequenas empresas optantes pelo Simples Nacional, os valores mensais são variáveis e dependem, entre outros fatores, do faturamento da empresa. Estes valores podem ficar entre 4% e 19% para o Comércio, 4,5% e 30% para a Indústria e entre 4,5% e 33% para Serviços.

Para os profissionais recém-saídos do mercado formal, uma dica é começar avaliando o salário que recebia, além dos benefícios. Depois disso, divida o valor total pelo número de horas mensais trabalhadas — aqui, você tem a primeira ideia de quanto deve cobrar por hora.

Por exemplo, se a média de salário CLT mais benefícios é de R$ 3.000, a sua hora de trabalho freelancer começa em R$ 18,75. Como as empresas ainda têm direitos trabalhistas e previdenciários, você pode começar cobrando até o dobro, ou seja, R$ 37,50.

Entre os meios mais comuns nesta modalidade estão o pagamento em dinheiro, em cheque ou por transferência bancária. Nos dois primeiros casos, dependendo do valor do serviço, pode ser inviável (e mesmo não seguro) tanto para você quanto para o seu cliente portarem esse valor.

Preço médio cobrado
registro de Sociedade por Ações: R$ 3.900. escrituração fiscal de entidades sem fins lucrativos: R$ 510. atas de assembleias gerais de empresas: R$ 3.500. contabilidade consultiva: a partir de R$ 800.

Inclusive, de acordo com a Lei complementar 128/2008, o microempreendedor individual não é obrigado a contratar um contador. Dessa forma, ele pode preencher todas as guias por conta própria, bem como emitir nota fiscal e realizar as demais atividades burocráticas.

Em média, o custo de um contador mensal fica entre R$ 400 e R$ 600. Porém, ele pode variar de acordo com alguns fatores, como os seguintes: 1. Experiência: quanto maior for a experiência, maior também tende a ser o valor cobrado pelos serviços, pois já existe uma ampla bagagem de outros clientes atendidos.

Para abrir uma empresa MEI não há custo, é gratuito. Sua despesa com a empresa será apenas o pagamento mensal do Simples Nacional. Independentemente do valor das notas fiscais que você emitir no mês (e mesmo se não emitir), você vai pagar apenas o valor mensal correspondente à sua área de atuação.

O Documento de Arrecadação do Simples Nacional do MEI (DAS-MEI) terá um novo valor a partir deste mês em razão do reajuste do salário mínimo, que passará a ser de R$ 1.320,00. Agora, a contribuição mensal dos microempreendedores individuais (MEIs) custará entre R$ 67 e R$ 72.

O limite MEI 2022 é de R$ 81 mil.
Dessa forma, a faixa mensal de arrecadação passaria de R$ 6.750 para R$ 10.833. É importante observar que o Projeto ainda precisa de aprovação na Câmara dos Deputados para realmente começar a valer.

Custos e impostos
Assim, o gasto pode variar entre R$ 500,00 a R$ 1.500,00. Após abrir a empresa, os custos iniciais são: aluguel, gastos com água e energia, telefone, honorários do contador, impostos e os custos com funcionário - se houver contratação de imediato.

MEI significa Microeemprendedor Individual, ou seja, um profissional autônomo. Quando você se cadastra como um, você passa a ter CNPJ, ou seja, tem facilidades com a abertura de conta bancária, no pedido de empréstimos e na emissão de notas fiscais, além de ter obrigações e direitos de uma pessoa jurídica.

O microempreendedor individual tem direito a benefícios como:

  • salário-maternidade;
  • aposentadoria por idade e por invalidez;
  • auxílio-doença;
  • auxílio-reclusão;
  • pensão por morte (para a família).