Quais são as características organizacionais da era da industrialização clássica e como era a Administração de pessoas nessa época?

1-Quais são as características organizacionais da Era da Industrialização Clássica e como era a Administração de Pessoas nessa época? As principais características são predominância da funcionalidade e burocracia, era uma administração previsível com poucas mudanças considerando as pessoas recursos de produção.

Quais são as 3 eras organizacionais?

RESUMO. As organizações do mundo têm uma história e estão divididas em três eras: a Era da Industrialização Clássica (1900/1950), a Era da Industrialização Neoclássica (1950/1990) e a Era da Informação (a partir de 1990).

Como era a administração de pessoas no período da informação?

A administração de pessoas da época possuía um caráter burocrático e operacional, tendo como principais atividades: admissão, demissão, disciplina e relações sindicais. Era realizada através do Departamento de Pessoal e posteriormente pelo Departamento de Relações Industriais.

Quais são as características da administração clássica?

A Teoria Clássica da Administração ou escola clássica, segundo Henri Fayol, se caracteriza pelo foco na estrutura da organização, na visão do homem econômico (homo economicus) e na busca de alcançar a máxima eficiência na organização, tendo uma visão da mesma de cima para baixo.

Quais as características da indústria clássica?

Industrialização clássica: é o tipo ligado aos países desenvolvidos. Foi iniciada por meio do desenvolvimento de indústrias tradicionais a partir do da Primeira Revolução Industrial e tem uma continuidade baseada na modernização do espaço industrial por meio de indústrias de alta tecnologia.

Quais as características que conceituam a gestão de pessoas antigamente no pensamento anterior a contemporaneidade?

Disserte sobre as características que conceituam a Gestão de Pessoas antigamente, no pensamento anterior à contemporaneidade. Resposta Esperada: Antigamente, a Gestão de Pessoas estava concentrada nos setores de Recursos Humanos, local onde a vida funcional, cadastral e financeira do funcionários era organizada.

Como as organizações se diferenciam antigamente e no momento atual?

Peter Drucker afirma que a diferença das organizações de antigamente para as modernas está no uso da tecnologia. Segundo Drucker, considerado o pai da Administração Moderna, a tecnologia mudou a economia, bem como o mercado e a estrutura da indústria, assim como os trabalhos, os produtos e serviços, dentre outros.

Como era a gestão de pessoas no passado?

A gestão de pessoas mudou a forma como as empresas viam seus colaboradores. Se antes, vistos como força de trabalho, esses trabalhadores acabavam desmotivados e geravam com isso enormes prejuízos à organização. A desmotivação levava a baixa produtividade, altos índices de turnover, absenteísmo etc.

Quais as características organizacionais da era da industrialização clássica neoclássica e era da informação?

A cultura organizacional da industrialização neoclássica (1950 a 1990) era organizada com base na teoria voltada para o passado e para a conservação das tradições e dos valores ao longo do tempo, enfatizando a manutenção do status quo, enquanto a cultura organizacional da era da informação (após 1990) é baseada na ...

Quais os 4 tipos de estruturas organizacionais?

Estrutura organizacional linear (ou hierárquica, ou vertical) Estrutura organizacional funcional. Estrutura organizacional matricial. Estrutura organizacional horizontal.

Quais são os principais tipos de industrialização?

Os três principais tipos de industrialização são: clássica, tardia e planificada. A industrialização das sociedades proporciona profundas alterações no espaço geográfico.

O que a Revolução Industrial agrega valores na administração?

Indústria 4.0 e a administração de empresas
Com esse cenário de mudanças surge o conceito de Administração 4.0, em que os administradores passam a empregar tecnologias inteligentes em suas rotinas, substituindo seu trabalho manual e liberando-se para somente tomar decisões nos negócios.

Quais são as principais características da era da informação?

Era da Informação é um termo utilizado para se referir à realidade tecnológica como mediadora das relações humanas e das interações entre máquinas, essas últimas cada vez mais autônomas. Uma das principais características dessa realidade é hiperconectividade, ou seja, o fato de estar todo mundo conectado o tempo todo.

Qual a diferença entre a era industrial é a era da informação?

Enquanto uma época foi movida por carvão e vapor, a outra se constrói sobre o petróleo e a eletricidade; enquanto uma privilegia relações de trabalho rígidas e hierárquicas, a outra propõe novos modelos de negócio; enquanto uma colheu os frutos da invenção da prensa, a outra escancarou a importância da presença digital ...

Quais são os princípios da Teoria Clássica da Administração?

Fayol definiu o que seriam os principais princípios da administração, sendo eles: a divisão do trabalho, a autoridade responsabilidade, a disciplina, a unidade de comando, a unidade de direção, a subordinação dos interesses individuais aos gerais, a remuneração do pessoal, a centralização, a cadeia escalar (linha de ...

Como são definidos os processos administrativos da teoria clássica?

A Teoria Clássica da Administração, idealizada por Henry Fayol, tem como base a busca por máxima eficiência através da visão do Homem Econômico. Ou seja, considera o ser humano como racional e com focos racionais.

Quais são as 4 funções administrativas da teoria clássica?

Planejamento, organização, direção e controle são os nomes dos quatro cavaleiros das funções administrativas.

Quando ocorreu a industrialização clássica?

A industrialização clássica ocorreu nos países desenvolvidos, acontecendo primeiramente na Inglaterra, na segunda metade do século XVIII, e estendendo-se ao longo do século XIX em outros países também considerados desenvolvidos.

Qual a principal característica da industrialização?

Bens de produção: suas produções serão usados em outras indústrias. Bens intermediários:produções de equipamentos, máquinas e matéria-prima que é necessária para a produção de outros produtos.