Quais os 6 estágios da aprendizagem?

Perguntado por: emonteiro . Última atualização: 2 de maio de 2023
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Confiram abaixo quais são eles, de acordo com a visão de Jean Piaget.

  • O estágio sensório-motor e o começo da percepção – 0 a 2 anos. ...
  • O estágio pré-operatório e a representação – 2 a 7 anos. ...
  • O estágio operatório-concreto e o pensamento lógico – 7 a 12 anos. ...
  • O estágio operatório-formal e a assimilação de hipóteses – 12 anos.

Alternativa 2: O processo de aprendizagem se divide em cognitivo, afetivo e psicomotor.

estágio remunerado; estágio obrigatório ou curricular; estágio supervisionado; estágio não obrigatório ou voluntário.

Os cinco estágios do luto descritos por ela:

  • Primeiro estágio: negação e isolamento. ...
  • Segundo estágio: raiva. ...
  • Terceiro estágio: barganha. ...
  • Quarto estágio: depressão. ...
  • Quinto estágio: aceitação.

Jean Piaget divide o desenvolvimento cognitivo em 4 estágios principais: sensório-motor, pré-operatório, operatório concreto e operatório formal.

Enxergar melhor como ocorre o aprendizado
Imagine uma escada com quatro degraus: a incompetência inconsciente, a incompetência consciente, a competência consciente e a competência inconsciente. Trata-se de um padrão comum aos processos de aprendizado.

No estágio verbal-cognitivo os aprendizes são confrontados com uma tarefa inteiramente não-familiar. Como o nome sugere, os aprendizes no estágio verbal-cognitivo passam muito tempo falando (verbal) para si mesmos sobre o que tentarão fazer e pensando (cognitivo) sobre estratégias que poderiam funcionar.

Assim, o desenvolvimento cognitivo começa desde o nascimento e se divide em 4 estágios principais: sensorial, simbólico, concreto e formal. Esses são, portanto, os 4 estágios de Piaget.

O processo de aprendizagem na capacitação começa a acontecer quando o colaborador inicia o seu desenvolvimento, aprimorando competências, habilidades e atitudes.

Um estudo realizado no começo da década de 1990 pelo psicólogo norte-americano Howard Gardner, da Universidade de Harvard, revelou que a mente humana tem sete tipos de aprendizagem – com múltiplas possibilidades de construção, dependendo do desenvolvimento de cada tipo em cada pessoa.

Como regra, um estagiário pode ficar, no máximo, dois anos em cada empresa e o contrato pode ser rescindido antes do término previsto, caso seja da vontade de uma das partes. Durante a graduação, o estudante pode fazer quantos estágios quiser.

A principal finalidade do estágio é complementar a formação académica dos estudantes. Acrescem outros objectivos mais específicos, nomeadamente, preparar adequadamente os alunos para a vida profissional e facilitar a sua integração no mercado de trabalho.

Como visto, na teoria, você pode fazer 2 estágios ao mesmo tempo, desde que ambos atendam ao que foi descrito na Lei 11.788. No entanto, é preciso se organizar para que as atividades não comprometam os estudos e que o equilíbrio da sua rotina não seja afetado.

Estágio IV
Esse é o estágio mais grave e com mínimas chances de cura. No estágio IV, o câncer já se espalhou para outros órgãos, afetou os linfonodos e atingiu profundamente os tecidos adjacentes. É conhecido como o grau avançado ou metastático da doença.

Os três estágios da aprendizagem

  • 1- Primeiro estágio: Treinamento.
  • 2- Segundo estágio: Transferência.
  • 3- Terceiro estágio: Sustentação.

Para Comte a sociedade, os grupos humanos, as civilizações e os indivíduos em seus psiquismos durante seu desenvolvimento passam por três estágios: 1 - Teológico ou fictício; 2 - Metafísico ou abstrato; 3 - Científico ou positivo.