Para que serve o teste a C?

Perguntado por: ofreitas . Última atualização: 21 de janeiro de 2023
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O que é teste psicológico AC? O teste psicológico (AC), é um teste de atenção concentrada de recrutamento que possui como objetivo aferir a capacidade de atenção e concentração de uma pessoa por determinado período de tempo em uma tarefa.

Pelo teste AC ser um teste psicológico, que considera a concentração do cérebro em uma determinada atividade, das quais, elementos externos são eliminados, e seus resultados servem para tornar um processo seletivo mais eficiente e rápido. Alguns pontos devem ser considerados ao avaliar seu resultado. Veja quais são!

Se junto à atenção concentrada é preciso que o candidato tenha agilidade, o tempo que levou para fazer o teste é um dos pontos a ser considerado. Nesse caso, você pode estudar se o resultado obtido é satisfatório para o tempo que o teste foi feito.

Através da prática de meditação, você consegue esvaziar a mente com mais facilidade, conseguindo focar em um único assunto, o que é muito importante para ter um bom desempenho no teste AC. Então, se você não possui esse hábito, comece a praticá-lo no dia a dia.

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O Teste de Atenção Concentrada deve ser aplicado por profissional capacitado, em aplicação coletiva ou individual. O candidato recebe uma folha com formas geométricas (geralmente triângulos) de tamanhos distintos, com diferenças bem sutis.

Portanto, prestar atenção aos estímulos visuais e auditivos, temperatura ambiente e iluminação são alguns dos fatores que podem interferir no resultado do teste. Esses são alguns dos pontos que precisam ser controlados para garantir uma boa concentração do candidato.

Uma das principais causas de reprovação no teste psicotécnico é o nervosismo e a preocupação excessiva. Não se deixe ser dominado por esses fatores. O teste serve para apontar características de sua personalidade, não para ser executado perfeitamente.

O tempo de aplicação é de 4 minutos. Já para a correção, há o crivo de pontuação no qual se encontram espaços que indicam as figuras que deveriam ter sido assinaladas pelo examinando.

O teste de inteligência não verbal avalia o fator g de inteligência, que é definido pela capacidade do indivíduo em utilizar os recursos presentes na resolução de problemas.

Segundo a psicologia, existem quatro formas básicas de atenção, algumas conscientes, outras voluntárias: seletiva, alternada, sustentada e dividida.

O teste palográfico no processo de recrutamento e seleção é uma avaliação da personalidade do profissional. O teste palográfico permite medir o nível de extroversão, foco e equilíbrio emocional da pessoa candidata.

O teste palográfico é utilizado pelo Detran, sistema de retirada de porte de armas, além de recrutamento e seleção. A eficiência desse teste é reconhecida pelo Conselho Federal de Psicologia (CFP) e é uma importante ferramenta na seleção e retenção de novos talentos.

Não existe um padrão de resultado. Caso o teste seja aplicado para auxiliar um processo seletivo, cada vaga exigirá um perfil e uma análise diferente do psicólogo para fazer a avaliação.

Algumas atividades exigem uma boa dose de concentração.
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Então, confira como aumentar a concentração em passos bem tranquilos de seguir!

  1. Durma bem. ...
  2. Pratique atividade física. ...
  3. Alimente-se bem. ...
  4. Faça pequenas pausas. ...
  5. Fique longe de distrações.

A atenção concentrada é caracterizada pela concentração do cérebro em apenas uma atividade, excluindo todos os estímulos ao redor. Essa atenção é usada quando focamos a atenção em um único objeto de trabalho.

O Teste Não Verbal de Inteligência Geral – BETA III tem por objetivo a avaliação da inteligência, mais especificamente a capacidade para resolver problemas novos, relacionar ideias, induzir conceitos abstratos e compreender implicações e avaliar a velocidade de processamento.

Aplicação do Teste D2
A marcação da folha teste geralmente é feita a lápis e o tempo estimado é de 5 a 8 minutos. Os avaliados recebem as instruções juntamente com uma folha de teste. O aplicador do teste deve ter em mãos caneta esferográfica e um cronômetro para a marcação do tempo.