O que é uma decisão estratégica?

Perguntado por: uxavier . Última atualização: 2 de maio de 2023
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As decisões estratégicas dizem respeito à relação entre a empresa e o seu ecossistema. Refere-se à relação entre a empresa e seu ambiente: relação atual (situação estratégica) e relação futura (plano estratégico).

O que são decisões estratégicas
Elas são baseadas em dados e sempre consideram o melhor para o negócio. Seguir a intuição é importante em alguns casos, mas não pode ser o único guia de um gestor. Quando se trata de tomar decisões estratégicas é preciso ter cuidado ou a intuição pode se tornar uma inimiga.

Em um negócio, o conselho de administração ou o presidente geralmente tomam decisões estratégicas em relação ao futuro da empresa, mas a tomada de decisão ocorre em todos os níveis. As decisões envolvem um alto grau de incerteza e risco, mas uma boa estratégia pode ajudar a reduzir esse risco.

Etapa 1: Construção de Premissas ou Fundamentos; • Etapa 2: Grandes Escolhas; • Etapa 3: Elaboração do Plano estratégico; e • Etapa 4: Implantação e Monitoramento do Plano.

Conheça quais são os 5 principais tipos de tomada de decisão

  1. Decisões baseadas no instinto. ...
  2. Decisões baseadas em crenças conscientes. ...
  3. Decisões baseadas no subconsciente. ...
  4. Decisões baseadas nos valores. ...
  5. Decisões baseadas na instituição.

Os níveis de decisão são amplamente dependentes, apesar de distintos, trabalhando de forma integrada para alcançar resultados dentro da organização. É possível visualizar 3 níveis: estratégico, tático (ou analítico), e o operacional.

Quando se fala de estratégia é importante explicar que existem vários tipos de estratégias. Os principais tipos são: de Crescimento, de Manutenção e de Investimento.

Estratégia pode ser entendida como um guia. Este guia tem a utilidade de orientar o pensamento e a tomada de decisões. Num raciocínio estruturado, estratégias são um de três componentes. São precedidas por um objetivo geral e sucedidas por táticas que servem para implementá-las.

As áreas de decisão são aqueles conjuntos relacionados de decisões gerenciais a respeito dos recursos operacionais, ou seja, recursos humanos, tecnológicos (equipamentos) e sistemas que influenciam o desempenho do sistema de operações em relação ao atingimento de seus objetivos.

O que é estratégia? Conjunto dos grandes propósitos, dos objetivos, metas, políticas e planos para concretizar uma situação futura desejada, considerando as oportunidades do ambiente e os recursos da organização.

O planejamento estratégico, também conhecido como plano estratégico, é o processo de identificar oportunidades, desenvolver uma estratégia e definir ações para atingir os objetivos organizacionais.

A definição do portfólio de produtos, o número e a remuneração dos colaboradores, a elaboração das estratégias de marketing, a precificação e a política de estoque: tudo isso pode ser considerado decisões operacionais.

7 etapas do processo de tomada de decisão

  1. Identifique a decisão. ...
  2. Junte informações relevantes. ...
  3. Identifique as alternativas. ...
  4. Avalie as evidências. ...
  5. Escolha entre as alternativas. ...
  6. Coloque em prática. ...
  7. Analise sua decisão.

Resolução que se toma após deliberação; sentença ou juízo. [Por Extensão] Tudo aquilo que se resolveu acerca de alguma coisa; deliberação. Habilidade para chegar a uma conclusão ou resolver algum problema sem indecisão; coragem ou firmeza.

5 dicas de como tomar decisões eficazes

  • 1 – Estabeleça metas de longo prazo e use-as para medir suas decisões. ...
  • 2 – Alinhe seus objetivos com seus valores principais. ...
  • 3 – Avalie e reavalie seus gastos. ...
  • 4 – Entenda os impactos de suas decisões. ...
  • 5 – Lembre-se de seu pessoal. ...
  • 6 – Tome decisões baseadas em dados.

Gregory Mankiw, determinou alguns conceitos/princípios da tomada de decisão. Os quatro princípios sugeridos pelo ilustre professor são: pessoas enfrentam trocas, o preço de algo é o que você desiste para conseguir aquilo, pessoas racionais pensam na margem e pessoas respondem a incentivos.