O que é ser líder Segundo a Bíblia?

Perguntado por: rteixeira . Última atualização: 7 de maio de 2023
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Liderar é uma grande responsabilidade. Exercer a liderança significa guiar, ensinar e desenvolver pessoas. A liderança cristã é o ato de comandar pessoas, atraindo seguidores e influenciando mentalidades e comportamentos para que essas pessoas cumpram os propósitos de Deus para elas e por meio delas.

Um líder sábio sabe impor sua autoridade da forma correta, sem deixar que cada um aja fora da visão. Líderes negligentes, porém, não confrontam, não impõem limites, não corrigem e muitas vezes são inseguros.

Liderar é influenciar, liderar é inspirar, liderar é motivar pessoas a fazerem aquilo que deve ser feito. Liderança não é sobre cargos, títulos ou hierarquias. Trata-se de uma vida que influencia outras.

Capacidade de conduzir um grupo de pessoas, constituindo uma equipe que gera resultados, a liderança é a habilidade de motivar e influenciar pessoas, de forma ética e positiva, de tal forma que elas contribuam voluntariamente e com entusiasmo para alcançar os objetivos da equipe e da organização.

Uma liderança pelo exemplo é, sobretudo, baseada nas necessidades reais de um grupo de profissionais. Por isso é tão importante que você se mantenha por perto: para ver e ouvir o que funciona bem ou mal na rotina de trabalho.

A liderança cristã é o ato de comandar pessoas, atraindo seguidores e influenciando mentalidades e comportamentos para que essas pessoas cumpram os propósitos de Deus para elas e por meio delas. Dessa forma, a liderança cristã não está enraizada em noções mundanas de sucesso, como o dinheiro ou poder.

A essência da liderança de Cristo consistia na amizade, no companheirismo e no respeito mútuo. Jesus viveu isso e nos deixou esse legado.

Moisés

A multidão de pessoas era tamanha, dentre homens, mulheres e crianças. Nesse período, Moisés já liderava o povo hebreu, e exercia as funções de: Instruir o povo acerca da lei de Deus; Julgar as causas que surgiam no meio do povo.

O pastor é o líder espiritual que é designado para cuidar do rebanho, a sua função primordial é apascentar. Cabe a ele dar toda orientação ao rebanho. É o principal administrador da igreja.

“Obedeçam aos seus líderes e submetam-se à autoridade deles. Eles cuidam de vocês como quem deve prestar contas. Obedeçam-lhes, para que o trabalho deles seja uma alegria e não um peso, pois isso não seria proveitoso para vocês” (Hebreus 13:17).

O líder religioso tem a função de preservar e de transmitir os princípios religiosos, ele é o responsável por transmitir a palavra sagrada que deve ser preservada e difundida, sem traí-la nas suas originalidades.

A tarefa do líder espiritual é mover as pessoas de onde elas estão para onde Deus quer que elas estejam Foto: Fotolia Boa parte das teorias de liderança são baseadas em pressupostos que muitas vezes são contrários à Bíblia, ou seja, deixam Deus de lado.

Em 21 qualidades de líderes da Bíblia, o aclamado escritor John Maxwell traz um estudo sobre líderes como Davi, Daniel, Josué, Elias, Rute, Ester, Paulo e, claro, Jesus, e mostra o que podemos aprender com eles sobre disciplina, paixão, responsabilidade, coragem e outras qualidades essenciais para um líder.

Qual é o passo a passo para se tornar um bom líder?

  1. Colocar o bem-estar das pessoas em primeiro lugar. ...
  2. Ser um exemplo da cultura da empresa. ...
  3. Ter inteligência emocional. ...
  4. Possuir uma boa comunicação. ...
  5. Saber delegar tarefas de forma estratégica. ...
  6. Ter uma boa gestão de tempo. ...
  7. Se preocupar com diversidade e inclusão.

O ideal para liderar uma equipe é que o líder não seja muito formal. Alivie as tensões do ambiente de trabalho, seja carismático, valorize as pessoas, motive colaboradores, deseje sempre o bem dos pares, saiba ouvir e dar feedback, faça reuniões e encontros informais, elimine as burocracias.

7 tipos de liderança e suas características

  • Liderança autocrática (chefe) ...
  • Liderança democrática (foco no desenvolvimento do grupo) ...
  • Liderança liberal. ...
  • Liderança com base no coaching. ...
  • Liderança situacional. ...
  • Liderança técnica. ...
  • Liderança carismática.

Dos estudos sobre a teoria dos estilos desde o início do século 20, destacam-se três. São eles: LIDERANÇA AUTOCRÁTICA, DEMOCRÁTICA e LIBERAL. Também sabemos que não existe um estilo correto, os três estão certos, porém, o grande desafio do líder é saber quando aplicar cada estilo.

Os 4 principais tipos de lideranças

  1. Liderança Autocrática. Conhecida a mais tradicional e comumente encontrado em empresas com perfil mais conservador, a liderança autocrática é a que todas as tomadas de decisão são centralizadas em uma só voz. ...
  2. Liderança Liberal. ...
  3. Liderança Democrática. ...
  4. Liderança Coaching.

Neemias sabia de suas limitações, e tinha claro que sozinho jamais poderia alcançar sucesso em sua missão. Ele era um Líder participativo e praticava uma forte liderança visível, isso gerava confiança em todos. Ele sabia navegar com linguagem assertiva em todos os níveis.